族的后面,捡他们不要的残羹冷炙。
当时间九月尾声,南办和
策委被
调
来的人已经到位,
好印度办公室建立,南易一
变得更清闲。
清闲应该会成为南易以后的常态,他会慢慢从一线离,彻底的隐在幕后当南氏的吉祥
和决策者,这个过程,他打算用六七年时间来完成。
倒不是效率不行,非得用这么长时间,南易只是在等待自己的年龄成长。
南易的能力再,他在别人
里也还是二十啷当的小伙
,嘴上无
办事不牢的论调不只在华囯有,面对一个年龄太小、隔着辈分的主,大多数人会不自觉的有一种轻视心理。
哪怕放在古代,虽有皇权压制,可一个老臣面对年少皇帝,嘴里锦绣文章,心里隔三差五亲切的问候皇太后。
嘴里谢主隆恩,心里可能在彼其娘之,叩也当是给死人叩。
南易没有虎威,也没有虎背和虎目,南氏不是森林,南氏层不是森林里的百兽,南易对他们可没有血脉压制。
皇权压制之遍地都是心
不一,何况南易只是一个老板的角
,领老板工资,背后骂老板、说老板花边八卦是打工人的一大乐趣。
在南易给别人打工的人生阶段,编排老板是他和同事最的
酒菜,是增加双方友谊的
化剂。
要是一个漂亮的女老板,啧啧,分析她背后站着的男人“们”,肯定是她手相互之间经久不衰的话题。
南易一直亲力亲为,既有其他多方面的原因,也有尽量多吃盐,多展示自己能力的刚需,谁他妈敢有吃过的盐比他吃过的米还多的想法,南易会从小
上刮
一层
盐
到传小话者的嘴里。
在南氏发本小册
,上面印上《爹亲娘亲不如南老板亲》的歌谱,每天上班前唱一遍,职工们真就把南易当神对待了?
脑是人世间最难洗的东西,纯净只是一时,五彩斑斓才是常态。
南氏已经过了“跟我上”的时代,南易一个人的智慧无法再拖着南氏战车到跑,多车
的时代已经到来,多种声音的时代已经到来,想让车
有序的并驾齐驱,想让声音杂而不乱,南易必须慢慢消除南氏
层的“年龄轻视”。
六年之后,南易就是三十二岁,放在哪个国家都属于思想成熟的成年人,南氏层的固有心态会潜移默化的改变,年龄俯视会消失,优越
会消失,南易在南氏的权威才会走向鼎盛。
力不用过多的放在
事
上,南易把自己的关注
放在了朴雅卡的
上,和夏尔玛家族建立良好关系,是加速南氏印度战略实施的捷径。
十月,排灯节临近,这个节日可以说是印度的新年。
令人窒息的盛暑开始消退,一年中最宜人的季节即将来临,照印度的习俗,南易更换了山庄佣人们的工资账本,把电
账本从一张旧
盘倒
另一张新
盘。